Mitarbeiter halten und gewinnen

Gute Fach- und Führungskräfte sind die Basis des Erfolges in jedem Unternehmen und in jeder Institution. Daher bringen wir viel Kraft dafür auf, die guten Kollegen zu halten. Doch die Spielräume für Motivation haben sich verändert. Durch Abgänge, operative und strategische Veränderungen und Wachstum sind wir darauf angewiesen, unser Team zu erweitern. Doch woher kommen die „Neuen“? Und wie kann ich sicher sein, dass sie die Richtigen sind und nicht wieder nach ein paar Monaten und viel investierter Kraft verschwinden? Wie schaffen wir es, die guten Kollegen zu halten, sie bei voller Leistung und  guter Gesundheit zu erleben?

Inhaltliche Schwerpunkte

• Analyse Arbeitsmarkt / Erwerbspersonen
• Mitarbeiterbindung- und Entwicklung
• Motivatoren und Demotivatoren
• Von Hochstimmung bis interner Kündigung: Die Gefühlswelten unserer Kollegen
• Fachkräftequellen: Jobwechsel, Ausbildung,
• Börsen, Headhunter
• Kommunikationswege potentieller Arbeitnehmer und Führungskräfte
• Netzwerke
• Entwicklung einer Arbeitgebermarke
• Arbeitsumfeld und Vertragsgestaltung
• Profilbasierte Mitarbeiterauswahl
• Assessment-Center

Das sind wir

Der Sächsische Unternehmerstammtisch ist Netzwerk, Interessenvertreter und Knotenpunkt für Expertenwissen. In ihm finden sich rührige Unternehmer mit dem Ziel, erfolgreicher zu sein.

Basis dafür ist der Austausch von potentiellen Geschäftssituationen, Kontakten und Wissen. Die Mitglieder und Partner des Sächsischen Unternehmerstammtisches greifen auf über 70 Experten in verschiedenen unternehmerisch relevanten Fachgebieten zu. Mit diesen Spezialisten lösen Sie ihre Herausforderungen einfach und sicher. Gemeinsam mehr zu erreichen, ist das Grundprinzip der Mitglieder.

Der Sächsische Unternehmerstammtisch ist eine eingetragene Marke beim Patent- und Markenamt München (Nummer 30 2008 000 115).